Comment écrire une lettre à un professeur de l'école

Discuter d'un problème ou une plainte

1. Tapez votre lettre. Écrivez votre nom, adresse et numéro de téléphone sur le côté gauche. Passer deux lignes et ajouter la date. Passer deux autres lignes et ajouter le nom de l'enseignant et le nom et l'adresse école. Si vous écrivez à un principal, son nom aurait lieu de l'enseignant. Passer deux autres lignes et ajouter le message d'accueil tels que "Cher" avec (ou principal de) le nom de l'enseignant.

2. Informer l'enseignant qui vous êtes et affirmer votre statut dans la classe, si vous êtes un étudiant, dans le premier paragraphe. Si vous êtes un parent, inclure le nom et la classe des informations complètes de votre enfant.

3. Expliquer la situation brièvement et clairement dans le deuxième paragraphe. Inclure toutes les préoccupations que vous pourriez avoir ainsi que les faits pour appuyer vos revendications. Assurez-vous de cette section pour arriver au point de sorte que le professeur comprend vos sentiments et il n'y a pas de confusion.

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   Ajouter ce que vous voulez qu'il se passe ou ce que vous aimeriez voir changer dans le troisième paragraphe. Si quelque chose a déjà été fait et n'a pas travaillé, et mentionner que préciser une autre méthode qui pourrait avoir plus de succès. Vous pouvez également inclure ce que vous voulez éviter. Assurez-vous que le paragraphe est clairement écrit.

5. Ajouter la réponse que vous voulez de l'enseignant dans le quatrième alinéa, comme une réunion ou un appel téléphonique. Si une lettre de rappel est préféré, que l'état ainsi. Dans le dernier paragraphe, donner vos informations de contact et une date de réponse, si désiré. Soyez poli et incluez vous êtes impatient d'entendre d'elle et étroite avec "Merci de votre attention à cette question."

6. Fin de la lettre avec "Sincèrement" et votre nom. Si vous voulez envoyer une copie au directeur ou à un autre membre du personnel de l'école, passez deux lignes et écrire «cc:», suivi par les noms de ceux qui recevront la lettre. Il est professionnel pour envoyer une copie d'une lettre à ceux qui participent à la question ainsi afin que quiconque a besoin d'être est au courant de l'affaire.

Lettre de suivi

1. Ecrire une lettre de suivi si vous ne l'avez pas reçu une réponse dans plus de deux semaines ou plus. Assurez-vous de donner suffisamment de temps pour l'enseignant de répondre. Dans certains cas, il pourrait être une semaine mais dans d'autres, il peut être plus. Elle dépend aussi de l'importance de la question. Joignez une copie de votre lettre d'origine ainsi.

2. Écrivez la lettre dans le même format que l'original. Expliquez brièvement quand et comment vous devez d'abord pris contact et toutes les fois où vous avez suivi sur la question. Mentionnez que puisque vous ne l'aviez pas entendu parler de quelqu'un que vous pensiez que ce serait mieux d'écrire à nouveau.

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   Formulez votre question et la préoccupation brièvement dans le deuxième alinéa et de laisser le destinataire de savoir que vous avez joint la lettre originale. Dans le dernier paragraphe, de fournir une date ou la quantité de fois que vous souhaitez entendre en arrière, suivie par un merci. Fermez avec "Sincèrement" et votre nom.

Lettre de remerciement

1. Envoyer une lettre de remerciement à l'enseignant d'exprimer votre appréciation. Qu'elle vous a beaucoup aidé pendant une période difficile, a donné du temps supplémentaire vous ou votre enfant, ou l'année scolaire se termine l'enseignement, il est un beau geste de votre part pour montrer de la gratitude.

2. Tapez votre lettre. Écrivez votre nom, adresse et numéro de téléphone sur le côté gauche. Passer deux lignes et ajouter la date. Passer deux autres lignes et ajouter le nom de l'enseignant et le nom et l'adresse école. Expliquer dans le corps pourquoi vous êtes reconnaissants, indiquant des exemples précis, et se terminer par "Merci." Donnez votre nom et signature.

3. Envoyer une carte si vous voulez remercier d'une façon plus décontractée. Ceci est approprié lorsque le partage de votre appréciation et la gratitude, en particulier autour des vacances.