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Comment calculer YTD d'un talon de chèque de paie

Votre salaire stub inclut une répartition de vos revenus et des déductions pour une période de paie pour illustrer comment votre employeur est arrivé à votre salaire net. Bien que de nombreux États exigent un employeur de donner aux employés un talon de paie, le droit de l'Etat ne peut pas exiger de l'employeur de mettre des informations year-to-date sur le talon. De nombreux employeurs choisissent de, car il aide les employés à comprendre leurs salaires gagnés et les impôts payés à ce jour pour l'année. Le stub a généralement une colonne séparée pour exercice à ce jour, près de l'information actuelle. Abréviations year-to-date varient par l'employeur.

Instructions

    • 1

      Calculer les salaires YTD bruts. Ceci est le montant total que vous avez gagné à ce jour pour l'année avant les déductions. Ajouter vos salaires régulières et supplémentaires pour l'année pour arriver à votre salaire brut total. Par exemple, si votre salaire brut pour votre première paie pour l'année était de 500 $ et vous avez gagné le même montant sur votre prochaine paie, vos revenus bruts YTD sur votre talon de chèque de paie seconde devraient montrent que 1000 $.

    • 2



      Taxes calcul year-to-date. Les abréviations fiscales les plus courantes comprennent ajustement pour l'impôt fédéral, SS ou OASDI pour l'impôt de sécurité sociale, Med pour l'impôt Medicare et SIT pour l'impôt d'État. Chaque montant de la taxe de YTD représente le total de votre employeur a retenu sur votre salaire jusqu'à présent pour l'année.

      Supposons recevoir les chèques de paie hebdomadaire et votre retenue d'impôt de sécurité sociale est de 22 $ pour chaque période de paie. Pour comprendre le montant de votre YTD de sécurité sociale, il faut multiplier 22 $ par le nombre de périodes de paie que vous avez payé les taxes de sécurité sociale, ou le nombre de semaines pendant lesquelles vous avez reçu cette année.

    • 3

      Calculer la saisie-arrêt year-to-date. Une saisie-arrêt des salaires peut montrer que GARN, ou CH SUPP de soutien pour enfant, sur votre talon de paie. Le montant de YTD vertu du présent article montre le total que vous avez payé à ce jour pour l'année vers cette saisie-arrêt.

    • 4


      Figure year-to-date retenues volontaires, tels que les soins médicaux et dentaires, le cas échéant. Beaucoup d'employés ne mettent pas les montants year-to-date des déductions volontaires sur le talon de paie, que le montant actuel. Si elles choisissent d'inclure, les totaux YTD représentent le montant que vous avez payé à ce jour dans l'année pour chaque prestation.

    • 5

      Soustraire vos impôts YTD, et le cas échéant, vos saisies year-to-date salaires et les déductions volontaires de votre revenu brut year-to-date pour arriver à votre réseau ou à emporter salaires YTD.

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