Les partenaires publicitaires:

Comment accepter un emploi comme «achevé» sur oDesk

En tant que prestataire de service sur oDesk, un site Web conçu pour apporter les indépendants et les entreprises ensemble, vous avez la possibilité de fermer des projets et des emplois après qu'ils sont terminés. Ces emplois peuvent comprendre des contrats à taux fixe ou contrats salariés horaires au sein du système. Avant de vous décider de fermer le travail sur et la liste comme terminé, assurez-vous que vous avez reçu tous les documents et les données nécessaires à partir de chacun des travailleurs sur le projet.

Instructions

  1. Connectez-vous sur votre compte oDesk et survolez l'onglet "Mes Jobs" en haut de l'écran. Un menu apparaîtra.

  2. Cliquez sur le "Contrats" élément de menu. La page Contrats apparaîtra affichant tous vos projets ouverts actuels et les employés que vous avez attribués à ces contrats.

  3. Cliquez sur le lien concerne contrat / travailleur à l'emploi que vous souhaitez à la liste comme "Terminé". La page de détails du contrat apparaît.

  4. Cliquez sur le lien "End contrat" ​​situé vers le centre de l'écran. Un nouvel écran affichera vous demandant de vérifier que vous voulez fermer le contrat. Cliquez sur le lien "mettre fin au contrat" ​​au bas de l'écran pour terminer la fermeture de l'emploi.

» » » » Comment accepter un emploi comme «achevé» sur oDesk